Marca e Cultura

O reforço de uma cultura e valores únicos e comuns a todos os Colaboradores do Grupo Ageas Portugal, de uma comunicação cada vez mais inclusiva, e de uma identidade global forte no mercado português, um dos principais mercados do Grupo Ageas para uma presença e desenvolvimento a longo prazo.

As novas sedes serão o espelho da energia, dinamismo, inovação, sustentabilidade e bem-estar que queremos proporcionar às nossas pessoas.

Colaboração

Uma aposta forte em ferramentas e espaços colaborativos que permitem fortalecer a partilha, a proximidade e o trabalho em equipa, potenciando a cocriação e sempre com o foco no Cliente.

Para que esta realidade seja possível foi fundamental disponibilizarmos aos nossos colaboradores ferramentas colaborativas e digitais, assim como espaços de trabalho dinâmicos e flexíveis, tais como:

- secretárias reguláveis em altura
- espaços reservados para tarefas de maior concentração
- phone boots para reuniões mais privadas
- varandas, esplanada e terraço preparadas para trabalhar nestes locais
- espaço biblioteca para tarefas de maior concentração.

Mobilidade e Flexibilidade

A introdução do conceito de free sitting e de trabalho a partir de casa que é já hoje uma realidade, para que cada Colaborador/a possa escolher o ambiente e espaço que melhor se adapta ao seu dia e necessidades, contribuindo para um maior equilíbrio entre a vida pessoal e profissional.

Eficiência e Sustentabilidade

Queremos promover uma atitude responsável em tudo o que fazemos. A qualidade de vida das nossas pessoas, bem como a consciência do nosso impacto social e ambiental na sociedade, fazem parte do compromisso que queremos continuar a assumir.

Estamos focados na sustentabilidade e eficiência das novas sedes e dos nossos processos, conceito este que é estendido ao dia a dia dos Colaboradores. Faz também parte da nossa estratégia a promoção de deslocações mais sustentáveis e que permitem a todos ganhar em saúde e qualidade de vida.